Voltar para a pesquisa:Analista De / Canarana

Estamos em busca de Analista de Recursos Humanos – Generalista para atuar de forma estratégica e operacional em nosso Armazém de Grãos.

Procuramos profissional experiente, com perfil mão na massa, alta capacidade de organização, forte domínio de rotinas de RH e habilidade para atuar junto ao público operacional e lideranças.

Principais Responsabilidades

Recrutamento & Estrutura de Quadro

  • Controle de vagas e gestão do quadro de pessoal
  • Condução de processos seletivos operacionais de alto volume e vagas técnicas
  • Interface com líderes para alinhamento de perfil, prazos e entrevistas

Administração de Pessoal & Benefícios

  • Cadastro e acompanhamento de admissões
  • Lançamentos e controles de rescisões
  • Conferência de demonstrativos de pagamento
  • Fechamento mensal de ponto
  • Controle e programação de férias
  • Gestão de benefícios (cadastros, controles e entregas)

Engajamento & Clima

Condução de ações de engajamento, como:

  • Programa Colaborador do Mês
  • Aniversariantes do Mês
  • Apoio a iniciativas de cultura e clima

Desenvolvimento & Suporte

  • Integração de novos colaboradores
  • Aplicação de treinamentos
  • Atendimento a colaboradores e líderes em demandas gerais de RH
  • Suporte consultivo às lideranças
  • Atuação em mediação de conflitos no ambiente operacional
  • Participação em reuniões com lideranças

Requisitos:

  • Residir em Canarana - Mato Grosso
  • Graduação completa em Administração, Psicologia ou áreas correlatas
  • Será um diferencial ter Pós Graduação
  • Perfil generalista, com visão ampla de RH e experiência sólida
  • Vivência com rotinas de Administração de Pessoal e legislação trabalhista
  • Experiência com recrutamento operacional de alto volume
  • Experiênca com atendimento e reuniões com Lideranças e Colaboradores(atuação como Business Partner será um diferencial)
  • Domínio de ferramentas de controle (Excel e sistemas de RH)

Buscamos um(a) profissional que tenha:

  • Organização e forte controle de processos e informações
  • Excelente gestão de tempo e prioridades
  • Autonomia e facilidade para conduzir conversas maduras e estruturadas
  • Postura ética e foco em melhoria contínua
  • Vaga em regime de contrato temporário

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